不，人工智能不会创造出与即将摧毁的同样多的工作岗位
为何人工智能的速度、规模与技能错配，可能让这一轮自动化比上一轮更具破坏性。本文分析就业创造与摧毁的不对称性、再培训滞后，以及企业应如何应对。 关于自动化的令人安慰的故事很常见：机器摧毁了一些工作，创造了更好的工作，并使社会更加富裕。 我们听说过工厂、计算机和互联网。 现在我们听到关于生成式人工智能的说法：放松——工作…
关于自动化的令人安慰的故事很常见：机器摧毁了一些工作，创造了更好的工作，并使社会更加富裕。 我们听说过工厂、计算机和互联网。 现在我们听到关于生成式人工智能的说法：放松——工作将以更好的形式回归。 也许吧。 但这一次可能会有所不同。 人工智能不仅仅是帮助工人执行现有任务。 它可以越来越多地处理支撑现代白领就业的语言、编码、搜索、调度、报告和支持工作。 国际货币基金组织估计，全球近 40% 的工作岗位都受到人工智能的影响，在发达经济体，这一比例上升到约 60%。 国际劳工组织认为，全球四分之一的工作岗位与高收入国家的三分之一工作岗位接触过生成人工智能。 布鲁金斯学会估计，在美国，超过 30% 的员工可能会发现至少一半的任务受到干扰。 人工智能的传播速度也异常迅速。 斯坦福大学报告称，生成式人工智能在三年内达到了 53% 的人口采用率，而使用人工智能的欧盟企业比例从 2024 年的 13.5% 上升到 2025 年的 20%。这并不是一个渐进的、长达数十年的过渡。 这是对管理、客户支持、软件、分析、营销、人力资源和运营的快速推进。 主题清晰 在未来 5 到 20 年里，人工智能摧毁的就业…